Dans le monde du catch, célébrer une étape importante est toujours significatif. Aubrey Edwards, arbitre de l’AEW, a récemment marqué cinq années au sein de l’organisation. Réputée pour son professionnalisme et son intégrité, Edwards a pris le temps de parler de son parcours avec Tony Khan et du développement de l’entreprise.
Cinq ans à l’AEW
Les cinq années d’Edwards avec l’AEW témoignent de l’évolution remarquable de la promotion. Lors d’une interview, elle a fait l’éloge de la croissance de l’organisation, soulignant les défis, notamment l’expérience de Jacksonville pendant la pandémie. Ce moment a renforcé un sentiment de camaraderie au sein de l’équipe, un aspect qu’elle considère essentiel à la culture de l’entreprise.
Elle a évoqué un épisode marquant où Tony Khan a pris le temps de célébrer son anniversaire en offrant des cupcakes vegan et sans gluten, un geste qui démontre son attention et son souci pour le bien-être de ses employés. Edwards a déclaré : “C’est incroyable de voir à quel point nous avons grandi pour devenir un véritable concurrent d’une entreprise existant depuis plus de quarante ans.”
Défis et Résilience
Malgré ses succès, Aubrey Edwards a également abordé les défis qu’elle rencontre en tant que femme dans l’industrie. Elle a mentionné le manque de soutien face aux critiques négatives et au sexisme toujours présents dans le monde du catch. Les réseaux sociaux jouent un rôle central dans cette dynamique, et Edwards a avoué que sa liste de blocage sur X dépasse le nombre de ses abonnés, révélant l’impact que ces interactions peuvent avoir sur la santé mentale.
Son parcours au sein de l’AEW est une illustration des avancées possibles dans le domaine du catch, tant sur le plan professionnel que personnel. En reconnaissant ces défis, elle souligne l’importance d’une communauté de soutien et d’une culture d’entreprise positive.
Source : www.wrestlinginc.com