Depuis sa création en 2019, AEW a recruté plusieurs grandes stars, principalement issues de la WWE. Parmi ces signatures, Mercedes Mone a fait grand bruit, mais certains estiment que son arrivée a été un véritable échec en raison de la gestion créative qui l’entoure.
Le point de vue sur Mercedes Mone
Eric Bischoff, figure emblématique de la lutte professionnelle, critique ouvertement le booking effectué par Tony Khan, le PDG d’AEW, concernant Mercedes Mone. Selon lui, le manque de compréhension des forces et des faiblesses de la lutteuse a conduit à un fiasco. Mone, bien qu’elle soit une star établie et relativement jeune, n’a pas bénéficié du même soutien créatif qu’elle avait lors de son parcours à la WWE.
En effet, dans l’organisation précédente, sa présentation était soigneusement orchestrée afin de maximiser son impact auprès du public, mettant en avant ses atouts tout en minimisant ses points faibles. Ce type de gestion créative est essentiel pour faire en sorte qu’un lutteur s’épanouisse et connecte avec les fans, une stratégie qui a fait ses preuves dans le passé avec des promotions comme ECW, également gérée par Paul Heyman.
Les conséquences d’une mauvaise gestion
Bischoff souligne que le manque d’expérience de Tony Khan dans l’industrie de la télévision a joué un rôle clé dans le cycle de frustrations autour de Mone. Selon lui, son arrivée à AEW, malgré ses succès passés, n’a pas atteint le potentiel escompté. Il qualifie même cette situation de “disaster”, mettant en lumière la nécessité pour les promotions de comprendre comment présenter leurs talents de manière efficace.
Au cours de son premier match dans la promotion, Mone a remporté le championnat TBS d’AEW, une victoire impressionnante. Cependant, cette performance initiale ne suffit pas à compenser les critiques sur la gestion de son personnage et de son implication dans les histoires de la promotion.
En conclusion, l’évaluation de Mercedes Mone à AEW soulève des interrogations sur l’importance de la créativité et de la production dans le catch professionnel. Pour maximiser le potentiel des stars recrutées, une approche stratégique et bien pensée est indispensable.
Source : www.wrestlinginc.com